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為配合2025年5月1日(轉制日)起實施取消強制性公積金(強積金)「對沖」安排,勞工處同日推行取消強積金「對沖」安排資助計劃(資助計劃),分擔僱主遣散費/長期服務金轉制後部分的支出。

資助計劃為期25年,資助比率會逐年遞減,讓僱主逐步適應政策轉變。

此外,如在2025年5月1日後,僱員所得的權益總和(即遣散費/長期服務金連同僱主強積金供款累算權益或職業退休計劃僱主供款既有利益)較沒有取消強積金「對沖」安排時所得的為少,可向資助計劃辦事處申請總權益差額補貼。

有關資助計劃及差額補貼的申請資格及方法,可以瀏覽援「沖」易網站


這份文件並非法律文件。有關法例條文的詮釋,仍以法例原文為準。

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最後更新日期2025年4月29日
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